Nydanskere er gode til at starte egne virksomheder. Mange er vant til det fra deres hjemlande, og selv om de måske går ned med deres forretning flere gange, så har de et godt iværksætter-gen.
De kører forretningen på lidt andre måde end etniske danskere, og det kan give dem fordele.
Det siger en lokal iværksætter, Abdirahman Shafici, som i den grad har fået succes med virksomheden TolkeDanmark. Virksomheden, som ligger i den nye del af Bazar Vest, har to år fået Børsens Gazelle-pris for at være blandt de hurtigst voksende i Danmark.
Læs vores artikel om TolkeDanmark her. I artiklen herunder gælder det imidlertid iværksætteri blandt nydanskere generelt, og det ved Shafici rigtig meget om.
Er det generelt svært for nydanskere at starte egen virksomhed?
"Sådan noget som skat og moms kan være svært, men det kan de få starthjælp til. Mange kan have svært ved at forstå, at man ikke må blande sin personlige økonomi ind i virksomhedens, for det har været helt normalt i mange andre lande," fortæller Abdirahman.
Link til Virks side om start af virksomhed
Link til 100 svar om at starte virksomhed
Tidligere sagde man, at nydanskere fortrinsvis åbner en grønthandel eller en pizza-butik, men det er anderledes nu:
"Nydanskere ser på mange flere muligheder nu. De har et stort iværksættergen, og det smitter, hvis andre i familien eller netværket har en butik eller virksomhed.
Mange af dem går heller ikke i banken for at optage lån, de har mere en tradition for privat finansiering, og det giver dem nogle fordele. Mange virksomheder har også familien med i det daglige arbejde," siger Abdirahman.
Nok kan andre nydanskere med virksomheder være rollemodeller, men han anbefaler alligevel, at de får styr på alle reglerne.
"De kan bruge os, som er eksperter på at starte virksomhed," siger Abdirahman, som sammen med iværksætterrådgiver Mogens Thomsen har startet en kursusvirksomhed for nydanske iværksættere.
Man kan også få sparring igennem det offentlige.
Rådgiver borgmesteren
Selv har Shafici taget en lederuddannelse, og han er gæstelærer på Aarhus Business Academy. Desuden er han med i Advisory board under Aarhus Charter for Mangfoldighed, og her rådgiver han blandt andre borgmesterens afdeling om indsatser for øget beskæftigelse.